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Kleine Einführung
ins aktuelle
Weltgeschehen
Wisse was IST,
dann weisst du,
was zu TUN ist
(jhr)
Kleine Einführung ins aktuelle Weltgeschehen
NACHDENK-SUITEN
Impulse 2016
Impulse 2015
Die 'WARUM'-Frage
Was uns so selten beantwortet wird
MAHNWACHE(N)
für den Frieden und die Freiheit - global
Fortsetzung Paradigmawechsel
Sei dabei - OCCUPY
Einleitung
Paradigmawechsel
Impulse 2014
DELPHINE & WALE
brauchen unsere Hilfe
DIE NEUEN KINDER
...
sind da ...
Impulse 2013
ANGST und ihre TRANSFORMATION
ESM-Vertrag -
Europa auf dem Weg in eine
Diktatur?
Impulse
2012
Ein Neubeginn
GRUND-EINKOMMEN
Bedingungsloses Grundeink. für ALLE
IMPFEN
Wem hilft's denn tatsächlich?
GRIPPE 09
-
sogenannte Schweine-Grippe
MMS
Miracle
Mineral
Supplement.
Ein "neues Antibiotikum?"
°
BORAX
CODEX ALIMENTARIUM
- (Anti-)Lebens-mittelcodex
CHEMTRAILS, HAARP, MINDCONTROL
die täglichen Manipulationen
OIL-KATASTROPHE
USA
im Golf von Mexiko
BIOMETRISCHER PASS
(CH)
Chip-Kontrolle unisono
ATOM-KATASTROPHE JAPAN
& GLOBAL die 'neuen'
Altlasten
UFO-DISCLOSURE
was uns kosmisch
vorenthalten wird
Fazit im schon fast 'legendären 2012'
eigene
Astrologieartikel
erschienen in der Zeitschrift Astrolog
1981-2003
aktuelle...
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Erdbeben
Vulkane
Übersicht 1
Übersicht 2
Warnungen-News
Aktuelle Ereignisse
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° Konfliktdynamiken
Konfliktdynamiken
Ein Konflikt ist dann vorhanden, wenn ein Widerspruch zwischen zwei Zielen
besteht, wenn diese Ziele nicht vereinbar sind. Auf diesen Widerspruch
reagiert man mit einem gewissen Verhalten, dies kann gewalttätig oder nicht
gewalttätig sein. Welche Ziele man aber verfolgt und welche Art zu handeln
man wählt, wird von unseren Annahmen und Haltungen beeinflusst. Das
Bewusstsein über die Dynamik von Konflikten ist wesentlich für deren
sinnvolle Bearbeitung.
Konfliktdynamiken
Wir alle erleben Tag für Tag Konflikte, sie sind Teil unseres Lebens.
Konflikte können in uns selbst oder mit anderen stattfinden oder auch auf
einer größeren – kollektiven – Ebene, wenn sie mehr als nur einzelne
Personen betreffen. »
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Prävention – Deeskalation – Nachbearbeitung
Ein gesellschaftlicher Konflikt ist ein komplexes Phänomen,
dementsprechend schwierig gestaltet sich auch die Wahl des richtigen
Mittels, um in einem Konflikt situationsgerecht einzugreifen.
Gewalt-Dreieck
Das "Gewalt-Dreieck" stammt vom weltweit bekannten Friedensforscher und
Soziologen Johan Galtung (geboren 1930 in Norwegen). Die drei Formen der
Gewalt sind voneinander abhängig und treten gemeinsam auf. In jeder "Ecke"
kann Gewalt ausbrechen und wird dann leicht auf die anderen Formen
übertragen. Wenn strukturelle Gewalt institutionalisiert und kulturelle
Gewalt verinnerlicht ist, dann steigt die Gefahr, dass sich auch die
persönliche, direkte Gewalt verfestigt, so Galtung.
Eskalations-Stufen
Der Friedensforscher Friedrich Glasl hat ein Modell entwickelt, das die
Dynamik von Konflikteskalation verstehbar macht. Der Eskalationsprozess,
also die allmähliche Steigerung und Verschärfung, verläuft in 9 Stufen als
Abwärtsbewegung. Vergleichbar ist die Eskalation von Konflikten mit einer
Bewegung über Stromschnellen, die zu zunehmenden Turbulenzen führt und sich
weitestgehend einer Steuerung durch die Konfliktparteien entzieht. Das
Modell ist für jede Art von Konflikten anwendbar.
Konflikt-Transformation
Konflikt-Transformation ist vorhanden, wenn das Potenzial der
Gewaltfreiheit erweckt wird und wir neue Möglichkeiten finden, uns mit den
vorhandenen Konflikten auseinanderzusetzen. Der Konflikt soll also nicht
"verschwinden", sondern ohne Gewalt ausgetragen werden. Dazu müssen alle
drei Ecken des Konfliktdreiecks bearbeitet werden: Die Haltungen und
Annahmen müssen bewusst gemacht und verändert werden, das Verhalten soll
nicht mehr gewalttätig sein und der Widerspruch wird "transformiert", weil
sich die Ziele ändern, sodass die Bedürfnisse aller Beteiligten nicht mehr
verletzt werden.
www.whywar.at/konfliktdynamiken
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